Dat verandering bij mijzelf begint heb ik herhaaldelijk in mijn loopbaan ervaren. Want als ik kijk met een andere blik, en daardoor mijn gedrag verander, verandert ook mijn omgeving.

  • Ik coach medewerkers en managers in reorganisaties
  • Ik geef handvatten voor bevordering van mobiliteit en betere communicatie
  • Ik geef inzicht en uitzicht

 

“Agnes heeft een duidelijke visie op mobiliteit. Zij is zowel naar manager als medewerker duidelijk over wat er moet gebeuren. Dit zonder de regie over te nemen en altijd met gepaste onafhankelijkheid. Zij is scherp op de eigen verantwoordelijkheid van de medewerker en de rol van de manager.
Met geduld en compassie als grondhouding daagt zij mensen uit om zaken op een andere manier te bekijken. Hiermee opent zij deuren en worden er stappen gezet.”    (P&O gemeente Purmerend)


Graag deel ik mijn kennis en expertise omtrent

  • reorganiseren
  • van Werk naar Werk trajecten
  • toepassing cao en Sociaal Plan

 

‘Het geheim van verandering is om je energie niet te richten op het bestrijden van het oude, maar op het realiseren van het nieuwe.’

 

Beter vlekken in je nek dan roest in je hoofd Lees verder »

Zelf de regie Lees verder »

Medewerker

  • Worstel je met veranderingen op het werk?
  • Heb je het gevoel dat er over jou beslist wordt?
  • Word je geleid door de omstandigheden?
  • Ben je bezorgd over je toekomst?
  • Zie je op tegen solliciteren?
Neem contact met mij op! »

Manager

  • Voel je weerstand bij je medewerker?
  • Verlies je grip op jullie communicatie?
  • Lig je wakker over het gesprek van morgen?
  • Word je geconfronteerd met bezwaarprocedures?
  • Lijkt het outplacement gedoemd te mislukken?
  • Zie je de kosten oplopen?
Neem contact met mij op! »